ଏହି ମାମଲାର ଶୁଣାଣି ମାସକ ପୂର୍ବରୁ ଶେଷ ହୋଇଥିବା ବେଳେ କୋର୍ଟ ରାୟ ସଂରକ୍ଷିତ ରଖିଥିଲେ। ଶୁକ୍ରବାର (ନଭେମ୍ବର ୧୭) କୋର୍ଟ ଏହି ରାୟ ଶୁଣାଇଛନ୍ତି। ପୂର୍ବରୁ ହାଇକୋର୍ଟ ୨୦୨୨ ମାର୍ଚ୍ଚରେ ଏହି ଆଇନ ଉପରେ ରାୟ ସଂରକ୍ଷିତ ରଖିଥିଲେ। ଏହାପରେ ହାଇକୋର୍ଟ ଏହି ଆଇନ ସପକ୍ଷରେ ଓ ବିପକ୍ଷରେ ସମସ୍ତ ଯୁକ୍ତି ଶୁଣିବା ପରେ ୨୦୨୩ ଏପ୍ରିଲରେ ପୁଣି ଶୁଣାଣି ଆରମ୍ଭ କରିଥିଲେ।
ହରିୟାଣା ସରକାର ୨୦୨୦ରେ ରାଜ୍ୟ ସ୍ଥାନୀୟ ପ୍ରାର୍ଥୀ ନିଯୁକ୍ତି ଆଇନ ପ୍ରଣୟନ କରିଥିଲେ। ଏହା ମାଧ୍ୟମରେ ହରିୟାଣାର ଯୁବକମାନଙ୍କୁ ଘରୋଇ କମ୍ପାନୀ, ସୋସାଇଟି, ଟ୍ରଷ୍ଟ, ପାର୍ଟନରସିପ୍ ଫାର୍ମ ସମେତ ସମସ୍ତ ଘରୋଇ ଅନୁଷ୍ଠାନରେ ଚାକିରିରେ ୭୫ ପ୍ରତିଶତ ସଂରକ୍ଷଣ ଦିଆଯିବ ବୋଲି ନିଷ୍ପତ୍ତି ନିଆଯାଇଥିଲା । ଏହି ଆଇନରେ ଥିବା ସଂରକ୍ଷଣ ବ୍ୟବସ୍ଥା ସେହି ଘରୋଇ ଅନୁଷ୍ଠାନପାଇଁ ଲାଗୁ ହେଉଥିଲା, ଯେଉଁଠାରେ ୧୦ କିମ୍ବା ତା’ଠାରୁ ଅଧିକ ଲୋକ ନିଯୁକ୍ତି ପାଇଛନ୍ତି। ଏହି ଆଇନ ବିରୋଧରେ ଶିଳ୍ପସଂସ୍ଥାଗୁଡ଼ିକ ଆଇନର ଆଶ୍ରୟ ନେବା ପରେ ୨୦୨୨ରେ ହାଇକୋର୍ଟ ଏହା ଉପରେ ରୋକ ଲଗାଇଥିଲେ ।
